+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Тимбилдинг в помещении

Содержание

Тимбилдинг в помещении

Тимбилдинг в помещении

Фото с программ

Программы тимбилдинга в помещении будут актуальны, когда нет возможности выехать всем коллективом за город на весь день. Программа запланирована на период межсезонья (поздняя осень или ранняя весна), или задача провести программу для сотрудников не покидая пределы офиса.

Варианты программ тимбилдинга в помещении

Вам предстоит, разместившись командами за игровыми столами, ответить на непростые вопросы Ведущего. В перерывах между раундами Вас ждут весёлые развлекательные конкурсы от Ведущего, выступления музыкальных коллективов и прочие приятные сюрпризы. По итогам игры будут вручены Призы в различных номинациях! А команду победительницу ждёт специальный приз!

Подробнее

Вам предстоит воплотить одну из детских несбыточных грез и стать героями нового жанра искусств комикса. Вам выпадает возможность увидеть своих коллег в новом необычном свете, а также самому предстать в оригинальном ракурсе героя иллюстрированной фото новеллы.

Подробнее

Вы проведете вечер в непринужденной обстановке в компании Ваших коллег у праздничного стола. Поделитесь друг с другом своими мечтами и открытиями, идеями и вручите друг другу эксклюзивнык подарки, о которых еще долго будите вспоминать в кругу своей команды.

Подробнее

Мы предлагаем Вам забыть серые будни, окунуться в мир, полный интриг и загадок. Сегодня Вам предстоит раскрыть таинственное преступление и разыскать похищенные корпоративные ценности.

Подробнее

Мы предлагаем осуществить незабываемое путешествие в мир кино, где Вас ждет отдых, полный новых впечатлений и удивительных открытий. Возможность «заглянуть за кулисы», а также реальный шанс раскрыть многогранные таланты Ваших коллег, которые будут навсегда запечатлены на цифровой носитель.

Подробнее

Эффективно работающая команда – важная часть успешного бизнеса. Тренинги по командообразованию стали все более востребованными.

Подробнее

Корпоративный тимбилдинг в помещении это не просто развлечение – это высокоэффективный инструмент в руках руководителя компании. Позволяет повысить уровень работы компании. Реализовать профессиональный и творческий потенциал сотрудников.

Если человеческий потенциал – один из основных ресурсов Вашей организации, то тимбилдинги и тренинги в помещении, направленные на повышение коммуникации сотрудников, позволят осознать и грамотно использовать их сильные стороны и ресурсы для развития бизнеса.

Обобщенно можно выделить три основных этапа организации и проведения тренинга (тимбилдинга) в помещении:

1. Предтренинговая диагностика

На этом этапе Вы ставите перед нами четкие цели и задачи, сроки реализации, выявляются специфические особенности Ваших бизнес-процессов, оргструктуры и корпоративной культуры, уровень подготовки кадров.

Мы адаптируем стандартные программы под Вашу компанию. Наши тренеры сформируют оптимальный продукт. Это позволит решить поставленные Вами задачи по корпоративному обучению и повышению квалификации персонала.

2. Проведение программы

Длительность программы обговаривается заранее, обычно программа длится от 2 до 8 часов. Во время проведения участники приобретают необходимые знания, отрабатывают навыки, прорабатывают компетенции в рабочих группах по 8-15 человек. Структура тренинга позволяет участникам эффективно понять и закрепить полученные знания, перевести их в область практического применения..

Особенностью проведения корпоративных тренингов является дополнительный эффект, который участники получают в процессе работы. Такой как: налаживание эффективных коммуникаций, получение знаний и навыков командной работы, успешная проработка командных, коммуникативных и лидерских навыков.

3. Посттренинговое сопровождение

Наши тренеры предоставят Вам персональные характеристики и рекомендации для участников. Отчет по результатам. Порекомендуют возможные программы по дальнейшему обучению сотрудников, проводимые нашей тренинговой компанией.

Возможно сопровождение участников тренинга на рабочих местах, дополнительное занятие для закрепление результатов, полученных на тренинге.

Мы также предоставляем отчет по деловой оценке персонала (ассессмент-центр).

Оставьте заявку, мы перезвоним и все расскажем!

Источник: https://teamb.ru/timbilding-v-pomeshhenii.html

Организовать тимбилдинг в офисе в Москве!

Тимбилдинг в помещении

Если Вы решили для своих сотрудников организовать корпоративный тимбилдинг, но немного ограничены в бюджете или за окном «нелётная» погода, тогда тимбилдинг в офисе будет отличным вариантом для корпоративного отдыха, раскрепощения сотрудников и сплочения коллектива.

Тимбилдинг в помещении — особый и довольно интересный вариант тимбилдинга, включающий интеллектуальные тематические игры на командообразование в стенах Вашего офиса. И полезен он как для больших предприятий, так и для маленьких коллективов.

Организация офисных тимбилдингов в Москве имеет свои особенности и важные плюсы.

Тимбилдинг в офисе всегда обойдётся дешевле, поскольку не требует транспортировки сотрудников к месту проведения тимбилдинга, он гораздо безопаснее, предполагает меньше физических нагрузок, не зависит от погодных условий и предлагает огромное разнообразие тем и возможностей.

1. Тимбилдинг в офисе «Мафия» (по мотивам карточной игры «Мафия»)

Тимбилдинг в офисе «Мафия» проводится по подготовленному интересному сценарию, с применением необходимого реквизита. По своей сути программа тимбилдинга по мотивам карточной игры «Мафия» представляет собой ролевую детективную историю с запутанным сюжетом, в которой участники оказываются в непривычных для них ситуациях и каждый отвечает не только за себя, но и за всю команду.

Профессионально организованный тимбилдинг в офисе в виде игры «Мафия»не только подарит Вашим сотрудникам отдых и веселье.

Он поможет сплотить коллектив, выявить скрытые способности некоторых людей, наладить новые контакты.

Собрав для такой игры руководящий состав фирмы, всех коллег или партнёров, с тимбилдинга «Мафия» каждый руководитель может извлечь намного большую пользу, чем очередной организованный отдых.

2. Интеллектуальный тимбилдинг «Вспомнить всё»

Одним из видов организации тимбилдинга в офисе в Москве являются интеллектуальные тимбилдинги. Они позволяют сотрудникам зарядиться новыми приятными эмоциями, развить свои навыки, смекалку и эмоционально отдохнуть, практически не отрываясь от рабочего места.

Интеллектуальный тимбилдинг «Вспомнить всё». Его сценарий базируется на том, чтобы помочь одному из сотрудников, якобы потерявшему память, всё вспомнить. Отвечая на вопросы тимбилдинг упражнения, под руководством ведущего, весь коллектив приходит на помощь коллеге.

А это способствует и сближению, и сплочению команды, и развитию коммуникативных способностей.

Профессиональное проведение тимбилдинга «Вспомнить всё» возможно различной продолжительности, довольно интересно в целом, и его программа может быть рассчитана на разное количество участников.

3. Коммуникативный тимбилдинг «Лицом к лицу»

Часто офисные сотрудники, всецело погружённые в работу, сидят лицом к лицу, но практически не знают друг друга.

Новый коммуникативный тимбилдинг «Лицом к лицу» — это целая система заданий, игр и малоподвижных упражнений, которые нацелены именно на более близкое знакомство сотрудников.

Такой тимбилдинг в помещении помогает сблизить коллектив, сделать людей более откровенными друг перед другом, развивать честность. А это действует максимально эффективно для укрепления коллектива, превращения его в одну дружную команду, своего рода семью.

Офисный тимбилдинг «Лицом к лицу» состоит из отдельных увлекательных этапов и проходит по определённому сценарию: знакомства, релаксации, проведения игры и подведения итогов. Как и любая другая программа тимбилдинга, он направлен абсолютно на всех участников и подключает к активности каждого, раскрепощая даже самых зажатых сотрудников.

4. Творческий тимбилдинг в офисе

Организация творческого тимбилдинга в офисе – увлекательное, полезное и достаточно интересное занятие, направленное на развитие творческого потенциала сотрудников.

Он помогает участникам принимать успешные спонтанные решения, креативно мыслить и стремиться к развитию.

Любой сотрудник в процессе творческого тимбилдинга, игровых заданий или мастер-класса может отрыть в себе новые способности и проявить себя совершенно с другой стороны.

Творческий тимбилдинг в офисе (Москва) или мастер-классы могут быть рассчитаны на различное количество людей и проводиться на разную тематику. В большинстве случаев они направлены на создание новых креативных идей или чего-то своими руками.

Программа тимбилдинга в офисе на творческую тематику предполагает мастер-классы по живописи, барабанные, кулинарные мастер-классы, работу с мозаикой и многое другое! Обращайтесь, чтобы заказать тимбилдинг в помещении в Москве, направленный на развитие творческих способностей сотрудников своего коллектива.

Эти и любые другие темы для проведения тимбилдинга в офисе Вы можете заказать недорого в нашем агентстве. Организация тимбилдинга в Москве нашими профессиональными инструкторами делает любое, даже незначительное на первый взгляд мероприятие в помещении, в яркое и захватывающее событие, всецело направленное на отдых и сплочение коллектива.

Заказать организацию корпоративного тимбилдинга в офисе в Москве можно по телефону 8 (495) 724-63-04 или напишите свои пожелания на почту zakaz@fenixevent.ru. Профессиональные тренинг-инструкторы помогут улучшить коммуникативные навыки Ваших сотрудников и повысить эффективность их работы в команде.

Источник: http://fenixevent.ru/service/organizaciya-i-provedenie-korporativov-v-moskve/organizaciya-timbildinga-moskva/organizatsiya-timbildinga-v-ofise-v-moskve/

Тимбилдинг: виды, идеи и способы проведения мероприятия

Тимбилдинг в помещении
Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 703-35-33 доб. 738 .

Это быстро ибесплатно!

Тимбилдинг представляет собой комплекс мероприятий, которые проводят для сплочения команды.

Чаще всего потребность в нем возникает, когда нужно повышать эффективность работы сотрудников предприятия. Для этой цели организуют тренинги, корпоративные игры.

Мероприятия проводят на открытом воздухе, но есть программы, разработанные специально для помещений.

Успех компании зависит не только от того, насколько правильно разработан бизнес-план и хорошо организована деятельность.

Большое значение имеет вклад работников в общее дело, а также взаимоотношения в коллективе.

Идея того, что игры можно использовать для формирования команды и отработки навыков в бизнесе, появилась в 60-х гг. XX в.

За основу были взяты наработки, которые появились в 40-х гг. XX в.

Их адаптировали, а потом внедрили в бизнес-среду.

Так появился ролевой и исторический тимбилдинги: сотрудники компаний переодевались в костюмы и решали поставленные перед ними задачи коллективом.

Разыгрывая сценки и выполняя задания, они находили точки соприкосновения.

Это поднимало командный дух, помогало решать задачи на рабочем месте.

Сегодня такие мероприятия проводят в крупных и средних организациях. Существуют компании, которые специализируются на проведении тренингов.

Варианты тимбилдинга

В России первые тимбилдинг-идеи появились в конце XX в. Со временем возник спрос на спортивные игры, задания, соревнования, конкурсы. Они направлены на то, чтобы раскрыть творческий потенциал участников. Важно, чтобы мероприятия были выбраны с учетом физической формы участников, тогда тренинги не вызовут дополнительного напряжения, а станут хорошим вариантом отдыха.

Сейчас под тимбилдингом понимают широкий перечень мероприятий.

Это может быть тимбилдинг в помещении, когда сотрудников делят на группы.

Обязательно присутствует соревновательный эффект.

Побеждает команда, которая лучше всего справилась с заданием.

Специалисты, которые занимаются этим направлением, используют для сплочения коллектива разные тактики. Они направлены на то, чтобы создать следующее:

  1. Сформировать у сотрудников чувство сплоченности и единства коллектива.
  2. Снизить конкуренцию между работниками. Заменить ее на взаимопомощь и готовность к сотрудничеству.
  3. Выработать доверие, повысить мотивацию и укрепить связи между членами коллектива.
  4. Снять стресс. Например, для этого хорошо подходит тимбилдинг зимний.
  5. Укрепить авторитет руководства.

Не каждый директор компании может самостоятельно заниматься тимбилдингом, проведение мероприятий лучше доверять специалистам.

Тренинги на командообразование — это не только квесты и спортивные игры.

В крупных компаниях становится все более популярным тимбилдинг кулинарный.

Он подходит команде, состоящей из людей среднего возраста и старше.

Мероприятие направлено на сплочение коллектива и взаимопонимание коллег.

Тренинг начинается с приветствия участников, сотрудников делят на команды. Каждой будет выдано свое меню, блюда из которого нужно приготовить.

Победителя определяют по следующим номинациям:

  • скорость приготовления;
  • лучшая презентация;
  • самое вкусное блюдо.

Не обязательно проводить тимбилдинг в офисе, летом можно выехать на природу.

Коллектив надолго запомнит дружескую атмосферу пикника, яркие эмоции и интересное занятие.

Фотографии, сделанные в ходе соревнований, отлично смотрятся на страницах соцсетей.

Возможности проведения тренингов не ограничены, холодное время года не станет помехой для сплочения коллектива.

Профессиональные тренеры имеют в своем арсенале много программ, часть из них подходит для того, чтобы провести их зимой.

Важным условием станет наличие теплого помещения, где члены коллектива могут переодеться и согреться.

Тренинг совмещают с новогодним корпоративом. Мероприятие проходит в игровой форме.

Тренеры могут организовать тимбилдинг для детей, его проводят в разных возрастных группах. Тренер, имеющий специальную подготовку, предлагает детям разные задачи.

Мероприятие проходит в виде занимательной игры, которая направлено на то, чтобы создать у ребят чувство безопасности, интереса. В ходе выполнения заданий они знакомятся друг с другом, так возникают дружеские отношения.

Барабанный тимбилдинг

Барабанный тимбилдинг будет интересен тем, что он позволяет сплотить команду. Мероприятие направлено на снятие стресса.

Важным моментом станет получение эмоций.

Игра на барабанах позволит приобщиться к музыке, тренинг отлично подходит для развития творческих навыков.

Члены коллектива учатся управлять ситуацией.

Они отработают навыки установления коммуникаций, учатся работать в команде.

В ходе игры на барабанах происходит снятие социальных барьеров, сотрудники отказываются от конкуренции и сплачиваются.

Творчество помогает сблизиться, поднять боевой дух всей команды, примерить роль лидера.

Тимбилдинг на природе

Лучше всего такие мероприятия проводить летом, когда световой день длинный и температура окружающей среды комфортная. Коллективу будет удобно, если будет место для смены одежды, отдыха и обеда. По этой причине тимбилдинг на природе проводят на базе санаториев, пансионатов и туристических комплексов.

Чаще всего проводят спортивные мероприятия на лесной опушке или берегу водоема. Ведущие мероприятия устраивают состязания и кроссы. Хорошим вариантом станет спортивное ориентирование или заезды на квадроциклах.

Тренинги, которые проводятся на открытом воздухе, заряжают сотрудников бодростью. Члены коллектива получают возможность продемонстрировать свои умения, проявить настойчивость и лидерские качества.

Выбирая вариант проведения тренинга, учитывают уровень физической подготовки участников. Руководитель предприятия должен заранее обсудить программу с ведущими, выбрать подходящий вариант проведения тимбилдинга.

Шерстяной тимбилдинг

Этот вид тимбилдинга выбирают руководители предприятий, которые желают сплотить команду. Шерстяной тимбилдинг представляет собой не многочасовой тренинг, а игру, рассчитанную на 20-30 минут.

Сначала тренер показывает участникам игры шерстяной клубок, после этого он бросает участнику игры.

Этим действием он создает первую связь.

После того как игрок получает клубок, он оставляет в руках нитку, а клубок бросает следующему человеку.

В игру вводят несколько шерстяных клубков.

Перебрасывая их друг другу, участники сплетают покрывало из шерсти. Весь зал будет закрыт нитями. Результат игры зависит от того, как действует каждый человек, принимающий участие. Люди раскрепощаются, игровой метод помогает устанавливать связи друг с другом.

Не нашли ответа на свой вопрос?Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

  • +7  (499) 703-35-33 доб. 738 (Москва)
  • +7 (812) 309-06-71 доб. 391 (Санкт-Петербург)

Это быстро и бесплатно!     Не нашли ответа на свой вопрос?Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

  • +7  (499) 703-35-33 доб. 738 (Москва)
  • +7 (812) 309-06-71 доб. 391 (Санкт-Петербург)

Это быстро и бесплатно!    

Источник: http://zakonirabota.ru/motivatsiya/effektivnye-idei-i-stsenarii-dlya-provedeniya-timbildingov-dlya-ofisa-korporativov-detej-podrostkov-v-pomeshheniyah-i-na-vyezde.html

Сценарий тимбилдинга: игры, объединяющие коллектив

Тимбилдинг в помещении

  1. На рабочем месте
  2. На природе
  3. Шоковая терапия

Умение человека работать в коллективе ценилось всегда.

И грамотный руководитель понимает, что без здоровых, доверительных отношений между сотрудниками компания не может добиться успеха.

Чтобы достичь взаимопонимания, проводят мероприятия, которые сейчас называют общим термином «тимбилдинг», что в буквальном переводе с английского означает «командообразование».

На рабочем месте

Корпоративный тимбилдинг не обязательно подразумевает выезд куда-то, к примеру за город. Есть игры, способствующие повышению эффективности совместной работы, которые можно проводить не выходя из офиса.

Идеальный продукт

Состязание «Идеальный продукт» нацелено на то, чтобы сотрудники сформировали свежий взгляд на продукт или услугу, которую они представляют:

  1. Коллектив делится на команды, в каждой из которых должно быть от 3 до 7 человек в зависимости от общего количества сотрудников.
  2. Заранее составляются карточки, на каждой написано какое-либо качество выпускаемого продукта (например, «свежий», «дорогой», «смешной» и т. д.).
  3. Команда выбирает 10 карточек и на их основе проводит презентацию.
  4. Участники других команд должны выбрать одно качество продукта, которое, как им показалось, было главным в презентации их оппонентов.
  5. В итоге получается список из стольких качеств, сколько команд участвовало в игре.

Новый набор характеристик и будет являться основой для свежего взгляда на продукт или услугу. Чтобы заставить коллектив мыслить креативно, на карточках надо писать неожиданные эпитеты: «зеленый», «активный, «весомый», «громкий» и т. д.

И это все о нем

Игры, которые направлены на то, чтобы человек узнал, что думают о нем в коллективе, всегда находят отклик. Раз в неделю выбирают одного из сотрудников, который будет задавать о себе вопросы своим коллегам:

  1. Человек садится на стул перед остальными участниками и начинает задавать вопросы о себе.
  2. Вопросы могут быть самыми разными, к примеру, «как я веду себя в стрессовых ситуациях», «какую книгу я выберу в библиотеке», «что помогает мне сосредоточиться на работе» и т. д.
  3. Отвечать может каждый отдельно или давать групповой ответ.

Такой блиц-опрос не должен продолжаться более 15-20 минут. В итоге руководитель оценивает не только ответы, которые дает коллектив, но и умение человека быстро и точно формулировать вопросы.

На природе

Устраивая выездные мероприятия, надо не просто подобрать подходящие игры и конкурсы, а составить полноценный сценарий. Для этого всех надо поделить на две команды:

  • каждому сотруднику выдается лист бумаги и ручка;
  • из букв, входящих в название компании, где они работают, надо составить за минуту максимальное количество слов;
  • по итогам конкурса выявляются двое лучших, которые станут капитанами;
  • каждый капитан по очереди выбирает себе игроков.

Очевидно, что человек выберет к себе в команду тех, с кем у него сложились наиболее благоприятные отношения. Но все не так просто – после того как сотрудники разделились на два отряда, ведущий объявляет, что капитаны должны поменяться командами. Это заставит людей работать с теми, кто им менее приятен. Теперь можно проводить само состязание:

  1. Первая задача каждой команды – придумать себе название и девиз.
  2. Затем необходимо пройти ряд испытаний, чтобы добраться до цели.
  3. Все задания должны быть такими, чтобы люди действовали сообща. К примеру, взявшись за руки, они составляют живую цепочку, чтобы дотянуться до лежащего довольно далеко предмета. Предмет кладут так, чтобы до него нельзя было достать, тогда участники должны снять с себя одежду и растянуть ее между собой, чтобы цепочка увеличилась.
  4. Коллектив, который справился с задачей первым, получает следующее задание: пройти определенный маршрут на лыжах, причем такие лыжи надевают сразу на всех или на нескольких участников – они должны двигаться синхронно, иначе не дойдут до финиша.
  5. Теперь пришло время усложнить проведение тимбилдинга – конкурсы становятся индивидуальными, но при этом каждый «отряд» должен сообща выбрать участника от своего коллектива.
  6. Интеллектуальное состязание: за отведенное время надо ответить на вопросы по той или иной теме. Ведущий заранее озвучивает тему, а команда выбирает того, кто, по ее мнению, наиболее в ней силен. К примеру, «кулинария», «спорт», «география», «история», «искусство» и т. д.

По итогам всех состязаний выявляется команда-победитель, которая награждается медалями, кубками, грамотами или даже дополнительными выходными.

Такие игры позволят людям лучше узнать друг друга, заставят их доверять коллегам и понять, как организовать совместную работу.

Шоковая терапия

Все конкурсы, направленные на сплочение коллектива, как правило, веселые и непринужденные. Они требуют от участников концентрации, понимания сути задачи и доверия к своим партнерам. Но есть и более радикальные способы организации тимбилдинга. Суть их в том, чтобы заставить человека выйти из своей зоны комфорта. Причем сделать это должны его же коллеги:

  1. Каждый сотрудник пишет на бумаге одно качество своего коллеги, которое мешает ему работать эффективно.
  2. Все бумажки складываются в коробку.
  3. На тренинге руководитель (ведущий) достает написанное и озвучивает это.
  4. Человек, к которому обращено «послание», должен сам понять, что это относится именно к нему.
  5. Если написанное не было о том сотруднике, который отозвался на «послание», значит, он не знает о том, что на самом деле думают его коллеги.

Все, что оказалось в записках, надо обязательно обсуждать. Это будет не самым приятным процессом, но человек точно задумается о том впечатлении, которое он производит на окружающих.

© 2019 Proprazdniki.com Использование материалов сайта запрещено без письменного согласия администрации
Контактный телефон администрации: +7 (499) 346-81-93

Меню

Источник: https://pro-prazdniki.com/razvlecheniya-i-igry/korporativ/scenariy-timbildinga-igry-ob-edinyayuschie-kollektiv.html

8 лучших игр и упражнений для тимбилдинга от зарубежных event агентств

Тимбилдинг в помещении

Каждый менеджер осознает, что тимбилдинг игры и упражнения необходимы для создания сплоченной, счастливой и высокопродуктивной команды. Тренинги по командообразованию применяют в крупнейших корпорациях и маленьких фирмах, в профессиональных спортивных командах и в лучших армиях мира.

Какие именно тимбилдинг упражнения и игры нужны вашим сотрудникам на корпоративном мероприятии? Мы собрали 8 наиболее эффективных идей от ведущих корпоративов и зарубежных event агентств, организовывающих тренинги по командообразованию в Европе и США.

1.      Правда или ложь (время проведения 30 минут – 1 час)

Пусть каждый участник представится, назвав свое имя плюс одну правду или ложь о себе. После знакомства все начинают живо обсуждать услышанные заявления. Идея заключается в том, что каждый пытается убедить в своей лжи окружающих, одновременно разоблачив их ложь.

Баллы группе или отдельному участнику начисляются как за убедительную ложь, так и за раскрытие чужой. Опционально можно повышать сложность тимбилдинг упражнения, добавляя 2 истины и 1 ложь, и наоборот. Если время поджимает, фазу открытого обсуждения можно пропустить.

2.      Башня из карт (15-30 минут)

Классическая тимбилдинг игра Poker Tower усложняется: группам из 2-5 участников выдаются не только карты для строительства, но и ножницы. Каждая группа старается построить максимально высокую карточную башню, используя только карты и ножницы (никакого клея и тому подобного).

Игра стимулирует креативное мышление ваших сотрудников и способствует командообразованию. Участники учатся работать с минимальным имеющимся материалом над большими целями.

3.      Падающие яйца (1-2 часа)

Падающие яйца – увлекательная, немного грязная и требующая сообразительности игра. Разделите участников на 2-3 команды разумных размеров. Им необходимо соорудить надежную упаковку, которая сохранит яйцо при падении с высоты 2-4 этажей. Можно применять газеты, солому, ленты, пластик, воздушные шарики, резину, скотч.

Эту очень азартную игру можно проводить в несколько этапов. Сначала сбрасываете яйца со второго этажа, если не разбиваются – с третьего и так далее, до определения победителей. Игра пользуется огромной популярностью у американских эвент агентств, зарабатывающих командообразованием.

4.      Легоман (30 минут – 1 час)

Тимбилдинг упражнение, требующее большего, нежели навыки работы с детским конструктором. Тренер или ведущий корпоратива строит из «лего» небольшую скульптуру, скрывая ее от участников. Сотрудники разделяются на небольшие группы по 3-6 человек и обеспечиваются строительным материалом.

Ведущий открывает скульптуру, выставляя ее посреди зала на равном удалении от каждой группы. Участники групп могут по одному подходить к скульптуре, рассматривать и запоминать ее, сколько угодно. Карандаши, бумагу, фотокамеры и другую технику использовать запрещается.

Таким образом, группам приходиться построить нечто единое со слов друг друга, не пользуясь наглядными схемами. Упражнение учит вырабатывать стратегию, эффективно общаться и решать проблемы.

5.      Минное поле (15-30 минут)

Минное поле – еще одно замечательное упражнение, повышающее доверие между членами коллектива, обучающее эффективному общению. Потребуется большое открытое пространство – коридор или пустующий зал, где ведущий корпоратива или тренер бессистемно располагает «мины».

В роли мин могут выступать бутылки, шары, конусы, всевозможные предметы декора.

Участников делят на пары. Одному предстоит пройти через минное поле с завязанными глазами под чутким руководством второго, который все видит и указывает «слепому» дорогу. Строго запрещается касаться ведомого руками. Для усложнения задачи пригласите на минное поле сразу несколько пар, которые обязательно будут мешать друг другу.

6.      Зум (30 минут)

Это задание любят использовать event агентства, работающие с небольшими коллективами. Прототипом задания служит иллюстрированная книга художника Иштвана Баньи, которая на 30 страницах раскрывает перед читателями повествование вселенского масштаба. Без единого печатного слова. Книгу Zoom несложно отыскать – она была опубликована как минимум в 18 странах и гуляет в Сети.

Вы можете составить по ее образу собственную книгу требуемой сложности и объема. Изображения раздают участникам, запрещая подглядывать. Участники могут обсуждать свои иллюстрации с остальными, только не показывать их друг другу. Цель – по словесным подсказкам разместить все изображения в логическом порядке.

Это увлекательное тимбилдинг упражнение не только учит решать общую проблему, но и позволяет выделиться лидерам, способным взять под контроль выполнение задачи.

7.      Человеческий узел (15-30 минут)

Забавная тимбилдинг игра, которая действительно работает на командообразование, учит решать проблемы и эффективно общаться со своими коллегами. Для нее не нужно совершенно никаких материалов.

Рекомендуемый размер группы участников 8-20 человек. Тренер или ведущий корпоратива просит участников встать в круг, плечом к плечу. Скажите всем поднять правую руку и взять за руку коллегу, стоящего через круг. Потом нужно поднять левую руку и взять другого человека. Кто-то должен проверить, что каждый участник держит двух разных людей. Цель – распутать всех, не разрывая человеческий узел.

Примечание: иногда будет образовываться больше одного круга. Игра потребует удобной одежды. Также не рекомендуется участие людей с ограниченными физическими возможностями.

8.      Соль и перец (15 минут)

Соль и перец отлично подходит для разогрева, в качестве короткой и энергичной игры-ледокола на корпоративном мероприятии. Данная игра проста в освоении и допускает участие от 10 до 40 человек одновременно (в идеале участники должны быть пронумерованы).

Ведущий корпоратива готовит пары подходящих картинок: Инь и Янь, Микки и Минни Маус, свет и тень, мужчина и женщина, соль и перец. Изображения прикрепляют на спины участников, чтобы те их не видели. Когда игра начинается, участники ходят вокруг и задают коллегам вопросы, чтобы выяснить название предмета на собственной спине и найти свою пару.

Данная тимбилдинг игра учит ваших сотрудников правильно подбирать ключевые вопросы.

Источник: https://Joyday.me/magazine/article/8-luchshikh-igr-i-uprazhneniy-dlya-timbildinga-ot-zarubezhnykh-event-agentstv/

Преимущества тимбилдинга в офисе

Проведение корпоративных мероприятий в Москве – отличный способ организовать совместную работу сотрудников. Это хорошая возможность наладить отношения внутри команды, познакомить работников из различных отделов, а также поддерживать в офисе атмосферу здоровой конкуренции.

Тренинги на командообразование в организации, организованный в форме увлекательного квеста и проводимый прямо на рабочем месте, обладает многочисленными преимуществами:

  • доверие – коллеги лучше узнают друг друга, что делает совместную работу комфортнее, а значит продуктивнее;
  • командный дух – совместное преодоление преград на пути к поставленной цели объединяет;
  • взаимопонимание – отношения в коллективе прорабатываются и становятся доверительнее;
  • самооценка – успешный опыт участия в корпоративном мероприятии поможет стать увереннее.

Офисные программы популярны и востребованы потому, что:

  1. не занимают много времени и проходят в комфортной для участников обстановке (в отличие от выездов на природу не требуется дополнительная экипировка или физическая подготовка);
  2. позволяют существенно сократить расходы на организацию мероприятия (экономия на транспортных расходах, аренде и пр. сопутствующие услуги);
  3. не нужно тратить время на дорогу до площадки: вы в родных стенах и можете сразу погрузиться в процесс командообразующей программы;
  4. это прекрасная возможность мотивировать сотрудников и усилить чувство командного духа между крупными корпоративными праздниками, ведь офисную программу можно осуществить и в будний день.

Детально прорабатываем сценарий, подстраивая его под специфику деятельности клиентов. Яркие и увлекательные активности проводятся на любой территории, а количество участников неограниченно (см. на фото).

Организация офисного тимбилдинга в помещении

Можно заняться этим вопросом самостоятельно, потратив уйму сил на организацию предстоящего события. Или же значительно сэкономить и время, и деньги, обратившись к профессионалам. Мы избавляем заказчиков от хлопот: заранее обсудим этапы предстоящего события и составим подходящие задания, учитывая специфику деятельности наших клиентов, а также возраст и количество участников.

Приезжаем в строго оговоренное время. Полностью обеспечиваем мероприятие собственным авторским реквизитом. Регион нашей деятельности – Москва, область и вся Россия. При необходимости отправимся за границу. Цена за участника начинается от 1000 рублей – мы подбираем развлечение в соответствии с заданными требованиями и выделенным финансовым бюджетом.

Команда TeamSpirits организует одинаково продуктивные тимбилдинг в офисе, так и на природе. Результат нашей работы – сплоченная команда сотрудников, которые умеют эффективно взаимодействовать друг с другом.

Помогаем новичкам обрести уверенность, а старожилам продемонстрировать навыки и таланты.

Статистика подтверждает, что проведение корпоративных развлечений 2-3 раза в год, в среднем увеличивает продуктивность компании на 20% – и это только первый шаг, направленный на улучшение микроклимата в коллективе.

Если вы не уверены в том, какой формат тимбилдинг в помещении нужен вам именно сейчас (в офисе или на природе, квест или арт-игра и т.д.), мы поможем вам найти самый доступный и эффективный вариант! Накопленный опыт и нестандартный подход к выполнению поставленной задачи, помогли нам заслужить безупречную репутацию и десятки положительных отзывов.

Мы избавим вас от головной боли и лишних затрат и самостоятельно решим все вопросы по подготовке мероприятия, в том числе при необходимости:

  • изготовим оригинальный реквизит;
  • подготовим подарки участникам;
  • установим техническое и музыкальное оборудование;
  • организуем фото- и видеосъемку.

Нашей сплоченной и опытной командой предлагаются качественные услуги:

  • профессионального ведущего и сценариста;
  • администратор проектов;
  • звукооператора;
  • ди-джея;
  • специально подготовленной группы талантливых и ответственных игротехников и аниматоров.

Организация на высоком уровне всех видов тимбилдинга: от краткого офисного тимбилдинга до многодневного тренинга-курса на природе – наша специализация! Мы располагаем внушительным выбором готовых (стандартных) предложений, а также мы готовы разработать специально для вас эксклюзивную программу. Конкретная стоимость зависит от количества участников, выбора программы, индивидуальных пожеланий и других критериев. Узнать стоимость тимбилдинга можно узнать на консультации у нашего ведущего специалиста, просто позвонив по нашему номеру!

Как заказать тимбилдинг

Вам нужно просто позвонить! Наши специалисты ответят на возникшие вопросы, порекомендуют программу, помогут с выбором площадки, а также помогут с выбором конкурсов и заданий.

Мы организуем тимбилдинг не только в Москве, но и в Подмосковье, других регионах России и за границей.

Заказывая тимбилдинг, Вы создаете уверенную и конкурентоспособную команду!

Источник: http://teamspirits.ru/timbilding-v-pomeshchenii

Спортивный, приключенческий тимбилдинг: каталог программ и сценариев

Тимбилдинг в помещении

Зимний аналог программы “Летние командные игры”.

Это спортивно-развлекательная программа зимнего тимбилдинга, активная соревновательная программа состоящая из эстафет, групповых игр, интеллектуальных заданий для неограниченного числа участников, объединённых в команды.

Программа направлена на поддержание командного духа – team spirit, эмоциональную разрядку, создание позитивного настроя. Зачастую, именно эта программа зимнего тимбилдинга, становится основой корпоративных праздничных мероприятий.

Игровой тимбилдинг “Зимние командные игры”

Хотите организовать весёлый, дружный и необычный корпоративный Новый год? Приглашаем в наш строго засекреченный новогодний «Центр спецподготовки Дедов Морозов и Снегурочек»! Вас ждёт зимняя программа активного отдыха на природе с элементами тимбилдинга, краткий курс “новогодней подготовки” самых засекреченных новогодних персонажей и конечно – новогодний вечер! «Я – Дед Мороз» или «Я – Снегурочка» – это звучит гордо!

“Центр подготовки Дедов морозов и Снегурочек”

Корпоративный квест-тимбилдинг «Остров Сокровищ» – эффективная, яркая, весёлая и антуражная программа активного тимбилдинга, корпоративная квест-игра на сплочение, поднятие командного духа, настоящее командообразование.

Программа квест-тимбилдинга основана на хорошо знакомых с детства образах – искатели сокровищ, приключения, испытания, моряки, пираты.

В зависимости от поставленных задач, программа может быть проведена как развлекательный тимбилдинг, корпоративный квест, часть корпоративного мероприятия или как серьёзный тренинг командообразования с элементами “Верёвочного курса”. 

Квест-тимбилдинг «Остров сокровищ»

Квест-тимбилдинг “Фото-спринт” – увлекательная программа активного творческого тимбилдинга, сочетающая самые разнообразные командные задания, творчество и ориентирование на местности. В рамках программы могут быть проведены различные мастер-классы.

Для проведения программы желательна обширная территория с интересными объектами или большие помещения. При подведении итогов в финале программы, необходимо наличие проекционной техники или печать фотографий с результатами выполнения командных заданий.

Творческий квест-тимбилдинг “Командный фотоспринт”

«Липдаб» (Lip Dub) – особая технология массовой съёмки музыкального видеоролика на известную песню. Lip Dub – съёмка ролика одним проходом камеры, когда монтаж впоследствии почти не нужен.

Липдаб (Lip Dub) – творческий кино-тимбилдинг Коммуникативная игра «Биржа знакомств»

«Корпоративный велокарнавал» – это сплочение коллектива, командная работа, проектная деятельность, инженерная и творческая мысль и просто красивое, радостное событие.

«Вело-карнавал» – инженерно-творческий тимбилдинг

Военно-спортивная программа тимбилдинга “Мобилизация” – отличный вариант корпоративного тимбилдинга на природе для большого коллектива. Программа состоит из двух основных частей: «подготовки новобранцев» и «генерального сражения».

Участники программы приобретут практические навыки выживания и оказания первой помощи, научатся основам ориентирования на местности, освоят сборку-разборку автомата Калашникова, узнают много интересного и полезного .

Программа даёт отличную эмоциональную разрядку и может быть рекомендована как основа для корпоративного мероприятия на природе.

Военно-спортивный тимбилдинг “Мобилизация”

“Вело-биатлон” – необычная спортивно-развлекательная корпоративная программа с элементами тимбилдинга, отличный вариант активного корпоративного отдыха на природе.

Программа предназначена для участников без специальной подготовки. В программе – преодоление дистанций на велосипеде и стрельба из различных видов оружия: пневматическая винтовка, лук.

Проводится мастер-класс по езде на велосипеде. Возможно проведение мастер-классов по стрельбе.

Вело-биатлон: корпоративный спорт, отдых и тимбилдинг

Программа аудиторного тренинга «Эффект домино» – это wow-тренинг командной работы на основе принципа так называемой «машины Голдберга».

Эффект домино – тренинг командной работы Программа корпоративного отдыха на природе «Эко-пикник»

Корпоративный “Кинофестиваль” – программа творческого тимбилдинга, отличная основа для необычного корпоратива. Участники  “Кинофестиваля” погружаются в мир киноиндустрии, где тесно переплетено творчество, финансы, техническая составляющая, проектная и командная работа.

Объединившись в команды – съёмочные группы, участникам предстоит пройти ряд мастер-классов, самостоятельно написать сценарии, изготовить реквизит и снять короткие фильмы.

В завершение будет организован конкурсный показ и торжественная церемония награждения победителей в различных номинациях с вручением «Оскаров».

Творческий тимбилдинг «Кинофестиваль»

Тренинг командообразования «Верёвочный курс» от «Эвент Консалтинг Сервис» – эффективная технология формирования команды и развития лидерства, созданная на основе классического американо-британского тренинга «Ropes Course».

Тренинг командообразования «Верёвочный курс» БЛИН-тимбилдинг с трёхметровой сковородой

«Летние командные игры» – простая программа игрового тимбилдинга с акцентом на поднятие командного духа (team spirit) и активные коммуникации между участниками.

Основа программы – весёлые активные командные задания и необычные состязания – от мега-волейбола гигантским мячом до водяного тира и перетягивания каната, эстафеты и групповые игры.

Программа рассчитана на проведение в ходе летних корпоративов на природе или может быть проведена в закрытом помещении. Данная программа часто становится дополнением различных корпоративных событий.

Игровой тимбилдинг «Летние командные игры»

“Чемпионат офисных видов спорта” – дружеские командные состязания в необычных и нелепых “офисно-спортивных” дисциплинах. Эта программа тимбилдинга с юмористическим уклоном, направленная на поддержание командного духа, эмоциональную разрядку, проводится в любое время года на улице или в помещении.

Игровой тимбилдинг “Чемпионат офисных видов спорта”

Игровой тимбилдинг «Дикий-дикий Запад» или Wild wild West – яркая, весёлая и антуражная программа фанового тимбилдинга, корпоративная тематическая игра на сплочение, поднятие командного духа.

Квест-тимбилдинг “Дикий-дикий Запад”

«Историческая фотолаборатория» – научно-практическая программа об истории возникновения и развития фотографии. Ведущий – известный фотожурналист Сергей Шахиджанян.

Творческий тимбилдинг «Историческая фотолаборатория»

“Морское путешествие” – аудиторный тренинг командообразования с «морской» легендой, рассчитанный на один день. Тренинг проводится самостоятельно или как дополнения программы уличного тимбилдинга.

“Морское путешествие” – аудиторный тренинг командообразования

Коммерческое предложение для социально ответственных компаний:  создание мини-парка, зелёный тимбилдинг, корпоративный праздник, корпоративное волонтёрство.

Зелёный тимбилдинг в Крылатском

Программа корпоративного турслёта начинается с небольшого похода по зимнему лесу пешком или на снегоступах, лыжах. Возможна организация нескольких маршрутов для нескольких групп, которые идут к одной цели – так называемая туристическая «звёздочка».

Зимний турслёт

Настоящее приключение для настоящей Команды. Приключенческая программа-квест для участников без специальной подготовки, значительно отличающаяся от классических программ тимбилдинга. Участникам предстоит пройти множество командных испытаний, чтобы удачно завершить путешествие, маршрут которого пролегает по воде и по суше.

Базовый маршрут проходит по живописным местам Московской области.

Водный квест-тимбилдинг – корпоративный сплав, приключения

Программа спортивного тимбилдинга “Командное ориентирование” – это обучение и приключение, отличный вариант корпоративного отдыха на природе. В ходе программы участники  обучаются ориентироваться на местности при помощи карты и компаса.

Задача команд – за ограниченное время на обширной территории найти нанесённые на карту контрольные пункты. В программу входит мастер-класс.

«Командное ориентирование» может проводится как один из этапов корпоративных приключенческих программ, как активный корпоратив на природе или как программа, обучающая полезным навыкам.

Спортивный тимбилдинг “Командное ориентирование”

Интеллектуально-приключенческий тимбилдинг с историческим уклоном, корпоративный квест – так можно кратко охарактеризовать программу тимбилдинга Кроссворд-квест».

«Кроссворд-квест» – исторический тимбилдинг

Дракон-бот (Dragon Boat) – это необычные, очень красивые 10 или 20-ти местные гребные лодки, пришедшие к нам из древнего Китая

Тимбилдинг на лодках-драконах (драконботах, Dragon Boat)

«Граффити-пати» – это необычная программа творческого тимбилдинга, основанная на командном взаимодействии, знакомстве с уличной культурой и активностях, обычно находящихся под запретом.

Творческий тимбилдинг «Граффити-пати»

Программу творческого тимбилдинга «Музыкальный фестиваль» трудно охарактеризовать одной-двумя фразами. Драйв, позитив, креатив, самовыражение, раскрытие дремлющих талантов – вот лишь малая часть Фестиваля.

Это нечто среднее между репетиционной площадкой, студией звукозаписи и закулисьем шоу «Стань Звездой». Ваши коллеги, погруженные в атмосферу этого действия, превращаются в рок-звёзд, примадонн и кумиров эстрады, музыкантов и танцовщиц.

Программа корпоративного тимбилдинга “Музыкальный фестиваль” станет отличной основой для яркого и необычного корпоративного мероприятия.

Творческий тимбилдинг “Музыкальный фестиваль”

Кулинарный тимбилдинг от «Эвент Консалтинг Сервис» – оригинальный корпоративный тимбилдинг, веселое и зрелищное кулинарное шоу в формате дружеского соревнования между командами участников.

Кулинарный тимбилдинг

Программа тимбилдинга на основе обучения оказанию первой и неотложной помощи.

Команды участников проходят обучение и попадают в имитацию различных чрезвычайных ситуаций, где им приходится оказывать “первую помощь”, спасая “пострадавших” и не забывая о собственной безопасности.

Проводится при поддержке квалифицированных медиков, спасателей МЧС. Используется специальное оборудование. Выдаются сертификаты. Программа проводится на улице или в помещении.

Команда первой помощи

Динамичная программа детского игрового тимбилдинга проводится в виде командных игр-эстафет для детских групп или для детей с родителями. Программа детского тимбилдинга может быть организована и проведена на улице или в помещении.

Используются самые разные тимбилдинг-упражнения для зимы и лета, для улицы и для помещения. Наполнение заданиями подбирается индивидуально. Возможно проведение программы в качестве дополнения корпоративного мероприятия.

  Профессиональное оборудование, отличные аниматоры, лето и зима, на улице и в помещении.

Детский тимбилдинг “Командные эстафеты”

Тимбилдинг — неотъемлемая часть любой корпоративной деятельности. Коллектив, где царит понимание и единый взгляд на развитие фирмы, эффективнее, чем опытные профессионалы, которые работают обособленно.

Команда — это прежде всего люди с живыми эмоциями и переживаниями. Поэтому нередко тренинги следует подкреплять активным спортивным тимбилдингом.

«Эвент Консалтинг Сервис» предлагает каталог мероприятий со сценариями для специалистов всех возрастов и сфер деятельности.

Стоит подходить к организации мероприятий фирмы грамотно. Спортивный тимбилдинг и квесты укрепляют командный дух и учат людей не просто сосуществовать, но и успешно решать нетривиальные задачи.

Возможные сценарии

Мы организуем спортивный тимбилдинг любого типа:

  • турслет (выезды в походы по зимнему лесу/зеленому мини-парку с играми и непростыми, но веселыми заданиями; ночевки в палаточных лагерях или на турбазах);
  • офисные спортивные развлечения (эмоциональная разрядка с вымышленными видами спорта наподобие гонок на офисных стульях или в непривычном применении техники);
  • творческий активный тимбилдинг (участие в познавательный выставке и увлекательном мастер-классе для амбициозной команды);
  • спортивный тренинг (совместное ориентирование и выполнение заданий особенно полезно для коллектива, который был образован недавно);
  • детский тимбилдинг-квест (игра для «коллег» юного возраста с участием профессиональных аниматоров и со специальным оборудованием);
  • спортивный корпоративный сплав (водные мероприятия — идеальный вариант летнего отдыха для поднятия рабочего настроя уже сплоченной команды).

Спортивные развлечения — это один из самых эффективных методов образования коллектива. Такой вид тимбилдинга включает в себя важные аспекты сплочения команды:

  • наличие общей цели;
  • элемент здорового соперничества;
  • опыт пребывания в неформальной обстановке;
  • временное стирание границ между руководителями и подчиненными — их роли могут поменяться в рамках спортивной игры;
  • преодоление непривычных трудностей вместе.

Вы можете выбрать спортивный тимбилдинг или квест из каталога или заказать у нас новое мероприятие. По всем вопросам обращайтесь к нашему специалисту по телефону +7 (495) 646-14-40 или через форму онлайн-консультанта на сайте.

10 преимуществ «Эвент Консалтинг Сервис»

Наша компания ценит доверие своих клиентов и непрерывно повышает уровень оказываемых услуг. Руководители крупных и малых компаний выбирают организацию спортивных мероприятий у нас за:

  • Большой опыт. Мы реализовали более 1000 мероприятий.
  • Выполнение задач любой сложности. Наши специалисты организуют корпоративные, городские и массовые события, небольшие вечеринки и крупные юбилеи, тимбилдинг и спартакиады.
  • Услуги «под ключ». Также мы работаем с агентствами в качестве подрядчика.
  • Грамотных специалистов. В нашей команды опытные профессионалы, которые непрерывно расширяют свои знания.
  • Систему лояльности. Предоставляем специальные улсовия для отелей и агентств.
  • Полный спектр услуг. Мы консультируем, сокращаем расходы на организацию спортивного мероприятия, создаем концепции, находим площадки и управляем проектами.
  • Готовые авторские программы. Сотрудничаем с талантливыми профессионалами!
  • Дополнительные услуги. Сюда входит PR-поддержка, дизайн, профессиональная фото- и видеосъёмка, техподдержка, прокат оборудования.
  • Собственные площадки. Они расположены в Москве и МО.
  • Техническое оснащение. У нас есть в наличии звуковое, световое и проекционное оборудование, тенты, аттракционы, костюмы, инвентарь и декорации.

Закажите организацию и проведение спортивного тимбилдинга на нужную вам дату любым способом, указанным выше! Также вы можете заказать обратный звонок, и мы незамедлительно с вами свяжемся.

Источник: https://www.eventcons.ru/pricliuchencheskii-i-sportivnyi-timbilding-kvest.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.